الاتحاد من أجل الحرية والديمقراطية والمساواة​

نضال العمال في إيران: الجذور التاريخية وتحديات اليوم 

انضموا إلى الحركة العالمية

نضال العمال في إيران: الجذور التاريخية وتحديات اليوم

نضال العمال في إيران: الجذور التاريخية وتحديات اليوم 

نضال العمال في إيران: الجذور التاريخية وتحديات اليوم 

يصادف الأول من مايو يوم العمال العالمي، وهو مناسبة عالمية وعامة للاحتجاجات. بينما تهدف المظاهرات العمالية في البلدان الأخرى إلى تحسين أوضاعهم، يحاول العمال الإيرانيون الحصول على حقوقهم الأساسية. 

اتسعت الإضرابات والاحتجاجات من قبل عمال النفط والبتروكيماويات في جميع أنحاء إيران مؤخرًا. هؤلاء العمال يطالبون بحقوقهم الأساسية، مثل الراتب، بما يتماشى مع ارتفاع معدلات التضخم في إيران. بدلاً من معالجة مشكلتهم، فصلت السلطات الإيرانية آلاف العمال. 

“في هذه المنطقة، تم تنفيذ ثمانية مشاريع بتروكيماوية من قبل العديد من العمال الموسميين الذين يحتجون على ظروفهم المعيشية الصعبة. على الرغم من الموعد النهائي القانوني، سيتم استبدال ما يقرب من 4000 عامل من قبل العمال الجدد، حسبما نقلت صحيفة اعتماد اليومية عن مدير مجمع بارس للبتروكيماويات في 29 أبريل. 

ومع ذلك، وفقًا لمراسل الصحيفة، “بشكل مثير للصدمة، يُشتبه في أن العدد الفعلي للعمال المتظاهرين يصل إلى 10000 فرد. يتم تنفيذ هذه الاحتجاجات في الغالب من قبل العمال المتعاقدين في صناعة النفط، بما في ذلك عمال اللحام وعمال ربط حديد التسليح وصانعي القوالب والدهانين وعمال العزل وعمال السقالات”. 

كان العمال الإيرانيون يكافحون من أجل الحصول على نصيبهم العادل في واحدة من أغنى دول العالم، ولكن دون جدوى. وقد تفاقم وضعهم في السنوات الأخيرة بسبب الكارثة المالية الإيرانية غير المسبوقة. 

وفقًا لصحيفة أرمان ملي في 26 أبريل، “يعاني الاقتصاد الإيراني من مشاكل خطيرة تتطلب اهتمامًا عاجلاً من السلطات. ظل متوسط معدلات التضخم أعلى من 40٪ منذ عام 2018، مع تجاوز معدل التضخم في فبراير 64٪. لم تحدث الآمال الأولية والمعجزة المتمثلة في انخفاض التضخم بمقدار 10 إلى 15 نقطة دون تدخل حكومي. وفي غضون ذلك، زاد حجم السيولة من أقل من 50 كوادريليون ريال إلى أكثر من 60 كوادريليون ريال في غضون عام ونصف. 

في وقت سابق من هذا العام، وعلى الرغم من ضجة النظام الإيراني بشأن زيادة رواتب العمال بنسبة 27٪ في بداية العام الفارسي الجديد في مارس، فقد اعتُبر غير فعال نظرًا للتضخم المرتفع في البلاد. بشكل مثير للصدمة، تقاعست السلطات عن الوفاء بوعودها. 

وفقًا لموقع تجارت نيوز، بتاريخ 13 نوفمبر 2022، يتعين على أسرة مكونة من شخصين مقيمة في طهران أن تتحمل ضائقة مالية شديدة لأن خط الفقر المطلق بالنسبة لهم هو مبلغ باهظ يصل إلى 320 مليون تومان. بالنسبة لأولئك الذين يعيشون في ضواحي المدينة، فإن الوضع نادرًا ما يكون أفضل، حيث يبلغ خط الفقر 150 مليون ريال. 

لقد تم تبني زيادة رواتب العمال بنسبة 27٪، لكن أرباحهم الضئيلة تبقى وراء التضخم المتزايد باستمرار. وكتبت تجارت نيوز في 26 مارس / آذار “لا يمكنهم كسب قوتهم”. 

نُقل عن علي بابائي كرنامي، رئيس لجنة العمل في مجلس النواب، على موقع “ اقتصاد نيوز ” الحكومي في 21 مارس، قوله إن قرار المجلس الأعلى للعمل بزيادة الحد الأدنى لأجور العمال بنسبة 27٪ كان غير كافٍ لمطابقة معدلات التضخم وإدامة رزق الأسر.  

وبحسب صحيفة  امنا نيوز في 13 أبريل، “أعلنت الحكومة معدلات تضخم عامة بلغت 47.7٪ و 43.7٪، إلى جانب معدل تضخم من نقطة إلى نقطة بلغ 63٪. ومع ذلك، فإن معدل التضخم المستخدم لزيادة رواتب العمال بنسبة 27-28٪ لا يتوافق مع التضخم الفعلي “. 

في غضون ذلك، كتبت صحيفة ستاره صبح في 15 أبريل / نيسان، “ارتفعت أسعار المواد الغذائية الأساسية منذ بداية العام. على سبيل المثال، وصل سعر كيلو الدواجن، الذي تراوح بين 600 ألف و 700 ألف ريال العام الماضي، إلى 840 ألف ريال. ارتفعت أسعار سيارات الأجرة والحافلات في طهران بمعدل 40٪ “. 

في خطابه الأخير الذي ألقاه أمام قاعدة أتباعه المقربين الذين يتظاهرون بأنهم “عمال”، ألقى المرشد الأعلى للنظام علي خامنئي دموع التماسيح على العمال، لكنه رفض تقديم أي حل. 

خامنئي، الذي يسيطر على إمبراطورية مالية بمليارات الدولارات ويسيطر على الاقتصاد الإيراني إلى جانب الحرس، اشتكى بشكل صارخ من “الثروة المتراكمة لبعض الأفراد”. 

وقال: لقد أصبحت هذه ثقافة، وهذا خطأ. يجب أن يتوقف. 

كما حاول تصوير العمال على أنهم قوى “تنحاز إلى النظام المقدس وتتجنب أن يخدع العدو”. لكنه رفض توضيح سبب حرمان سلطات نظامه العمال من حقوقهم، وطردهم من العمل عند الاحتجاج، واعتقال النشطاء. 

على الرغم من بلوغ محنة العمال الإيرانيين ذروتها في السنوات الأخيرة وكفاحهم من أجل التغيير، إلا أن الحركة العمالية الإيرانية لها جذور تاريخية قوية. 

تاريخ نضال العمال الإيرانيين 

بدأت نقابة العمال والنقابات العمالية الأخرى بعد وقت قصير من عام 1917، متأثرة بثورة أكتوبر الروسية. استمرت هذه الأنشطة لفترة من الوقت حيث كانت إيران وسط انتقال للسلطة، وكانت سلالة قاجار في أضعف نقاطها. 

رضا “بهلوي” مؤسس دكتاتورية بهلوي، رأى في أنشطة النقابات والأحزاب تهديدًا لعرشه. لذلك أصدر قانونًا يسمى “القانون الأسود” يمنع أي حركة نقابية، وبدأ في قمعها. ومع ذلك، لم يستطع اضطهاد رضا خان أن يوقف الحركة، وبين عامي 1941 و 1946، تم إنشاء المزيد من النقابات العمالية والنقابات، بما يقدر بنحو 30 ألف عامل مسجل. 

بلغت الحركة العمالية في إيران ذروتها في عام 1950، حيث نظم عمال النفط إضرابهم الأول، مما مهد الطريق أمام تأميم صناعة النفط في البلاد بقيادة رئيس الوزراء الدكتور محمد مصدق. ومع ذلك، قمع شاه إيران بوحشية النقابات العمالية بعد وقت قصير من انقلاب عام 1953 ضد حكومة مصدق، وخنق صوت العمال لما يقرب من عقد من الزمان. لكن العمال واصلوا احتجاجاتهم، وتحولت هذه المظاهرات والإضرابات المتفرقة إلى حركة وطنية في الأيام الأخيرة من عهد الشاه، مما أدى إلى تعطيل الدورة الاقتصادية للديكتاتورية. لعب العمال الإيرانيون، وخاصة عمال النفط، دورًا رئيسيًا خلال الثورة المناهضة للشاه عام 1979. أدى إضرابهم على مستوى البلاد في أواخر عام 1979 إلى شل اقتصاد الشاه المعتمد على النفط، وساعد على ركوع المؤسسة الدكتاتورية على ركبتيها. 

بعد اغتصاب السلطة، بدأت الثيوقراطية الحاكمة سلسلة من الإجراءات للحد من أنشطة النقابات العمالية والعمالية، ولا سيما تعاونها المتزايد مع المعارضة الإيرانية، مجاهدي خلق إلى جانب القمع الوحشي، نفذ نظام الملالي الإجراءات التالية: 

• تفكيك النقابات بحجة “الاعتراف بالمطالب الفردية”. 

• قطع العلاقة بين النقابات الإيرانية والحركة العمالية العالمية. 

• تشكيل سلسلة من النقابات والاتحادات برئاسة أنصار النظام المخلصين، مهمتها التجسس على العمال. 

• إعطاء قيادة المصانع والنقابات لفروع الحرس. 

كان الهدف الرئيسي لنظام الملالي هو تفكيك أي نقابات عمالية مستقلة، ومنعها من تنظيم إضرابات على مستوى البلاد. إلا أن الإضرابات الأخيرة والمئات الأخرى خلال العقود الأربعة الماضية، فضلاً عن ارتفاع عدد النشطاء العماليين، تشير إلى فشل النظام في هذا الصدد. 

إن الطبقة العاملة الإيرانية، مثلها مثل باقي الشعب، تلقي باللوم على الثيوقراطية الحاكمة في محنتها. يرتجف النظام الديني من فكرة وجود قوة عاملة قوامها 14 مليون شخص، مدركين قدرتها على شل الموارد المالية لحكم الكليبتوقراطية وتحفيز انتفاضة على مستوى البلاد. العمال الإيرانيون مقتنعون بأن الحل يكمن في تغيير النظام. يجب على المجتمع الدولي أن يدعم هذا المطلب الحازم، مرددًا صدى الشعار الأساسي للشعب الإيراني خلال الأشهر الثمانية الماضية من الاضطرابات. 

Verified by MonsterInsights